Mission et vision

En 2019, toute l’équipe de la Clinique Maizerets s’est mobilisée pour élaborer une planification stratégique ambitieuse et réfléchie. En 2024, cette démarche a été soigneusement révisée et actualisée afin de clarifier notre vision d’avenir et de définir avec précision les actions prioritaires à mettre en œuvre pour atteindre nos objectifs avec succès.

Nos valeurs

  • Exemplarité
  • Imputabilité
  • Innovation
  • Humanisme
  • Plaisir

Notre vision

Une communauté en santé où les personnes recevant et offrant des soins partagent une expérience de services de proximité optimale.

Notre mission

Offrir et enseigner des services de santé de proximité de qualité, innovants et engageants, en collaboration avec l’ensemble de l’écosystème.

Nos buts

Ensemble, offrir des services cliniques de proximité exemplaires dans un souci de pertinence, d’efficience et d’interprofessionnalisme.

  • Développer des services et une offre cliniques optimaux, pertinents et efficients, favorisant une expérience de services et de prestation optimale.

Ensemble, partager nos connaissances et offrir un accompagnement personnalisé, appuyé par les meilleures pratiques, dans un esprit d’habilitation des apprenants et enseignants, en cohérence avec les normes établies (Université Laval, CMFC, etc.).

  • Habiliter les apprenantes, apprennants et les enseignantes, enseignants à devenir des ambassadeurs et ambassadrices des meilleures pratiques et de la collaboration communautaire en se basant sur les compétences promues, avec une couleur particulière locale au niveau du leadership.
  • Adopter une approche collégiale avec les personnes en formation et en enseignement, leur permettant de vivre une expérience d’apprentissage ancrée dans la pratique clinique, tout en développant leur identité professionnelle et leur engagement envers la communauté.

Ensemble, devenir un milieu de pratique apprenant qui s’appuie sur la mesure, l’analyse, la réflexivité et le soutien collégial à l’innovation et l’amélioration des pratiques cliniques, pédagogiques, organisationnelles et numériques.

  • Valoriser, générer et soutenir la recherche, l’expérimentation et l’innovation (REI).
  • Œuvrer à l’amélioration continue de l’expérience des prestataires et des usagères et usagers, en s’engageant avec authenticité et proactivité.
  • Utiliser avec détermination, rigueur et éthique la technologie numérique pertinente à la réalisation de notre mission.

Ensemble, incarner un leadership favorisant la création de liens mutuels et l’habilitation des partenaires du milieu, au bénéfice des usagères, usagers et prestataires..

  • Établir un partenariat crédible, pérenne et évolutif avec les patientes, patients, citoyennes, citoyens et prestataires complémentaires, dans une dynamique de rayonnement, de mutualité et de développement pertinent.
  • Adopter un rôle de leader dans l’habilitation de notre communauté, afin d’offrir des services plus adaptés et spécifiques, en tenant compte des missions et besoins de nos partenaires ainsi que des enjeux environnementaux.